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Félicitations à Donia Trabelsi, lauréate du prix RECONNECTT – Tunisian Women in Finance of the Year 2022

Article Donia Trabelsi Reconectt
Donia Trabelsi, Maîtresse de conférences en Finance à Institut Mines-Télécom Business School (IMT Business School) fait partie des six femmes lauréates du prix « RECONNECTT – Tunisian Women in Finance of the Year 2022 (“Femme tunisienne en finance de l’année 2022”).
 
Le prix RECONNECTT-Tunisian Women in Finance of the Year 2022, récompense six personnalités du monde de la finance.

Leur nomination, basée sur l’ensemble de leur parcours académique et professionnel, a été effectuée par les membres de RECONNECTT et soumise au vote de son réseau d’ambassadrices à travers le monde.

Les lauréates du prix RECONNECTT-Tunisian Women in Finance of the Year 2022 sont des femmes tunisiennes qui ont contribué par leur expertise, leurs recherches et leurs réalisations professionnelles au rayonnement et à la renommée de la Tunisie dans les domaines de la finance durable, de l’investissement socialement responsable, du crowdfunding, des financements innovants, de la transformation digitale en finance et de la finance quantitative.

RECONNECTT est une association tunisienne basée à Paris qui regroupe des Tunisiens hautement qualifiés du monde entier. Ses objectifs sont :

  • Stimuler les femmes dans les sciences et la technologie en Tunisie.
  • Promouvoir les scientifiques, chercheurs, experts, leaders et talents.
  • Valoriser le capital culturel et patrimonial en Tunisie et dans le monde.
  • Développer les partenariats Nord-Sud et Sud-Sud en Méditerranée dans les nouvelles technologies.

Une nomination qui s'inscrit dans la démarche de responsabilité sociétale d'IMT Business School afin de contribuer aux Objectifs de Développement Durable (ODD) de l'ONU

IMT Business School mène différentes actions dans le cadre de sa stratégie de Développement Durable et de Responsabilité sociétale

La nomination de Dona Travelsi, Maîtresse de conférence à IMT Business School, s’inscrit dans la démarche de l’école pour répondre à l’ODD 5 égalité entre les sexesmais également à l’ODD 17 Partenariats pour la réalisation des objectifs. 

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