Enseignant-chercheur en Corporate Finance – Finance d’entreprise (Finance de l’innovation) (F/H)

Date de mise à jour : 

Juillet 2018

Intitulé du poste : 

Enseignant-chercheur en Corporate Finance – Finance d’entreprise (Finance de l’innovation) (F/H

Localisation : 

EVRY

Entité/service : 

Institut Mines-Télécom Business School / Département Droit, Economie et Finances (DEFI)

Poste du supérieur hiérarchique : 

Directeur du département Droit, Economie et FInances

Catégories ou métiers des agents pouvant postuler : II-C

Remplacement

Voir l’organigramme du département

Dans le cadre des valeurs, de la mission et de la stratégie de l’école :

  • Participer à la conception, à la coordination et à la mise en œuvre des enseignements de sa discipline Corporate Finance – Finance d’entreprise, en français et en anglais, en formation initiale et continue
  • Conduire des activités de recherche dans sa discipline
  • Animer, promouvoir et contribuer au rayonnement des activités de recherche-développement et d’expertise de son équipe, dans sa discipline
  • Contribuer à la vie de l’école et au déploiement de son plan stratégique
  • Contribuer à la notoriété de l’école
  1. Enseignement

 

  1. 1 Conception et transmission de l’enseignement
  •  Participer à l’analyse des besoins de formation de l’école
  • Contribuer à la formation dans les enseignements tant théoriques qu’expérimentaux relevant de sa discipline
  • Concevoir et assurer des cours et autres activités d’enseignement dans sa discipline, en français et en anglais, en formation initiale et continue
  • Veiller à la définition des « learning objectives » et des « learning goals » et à la mise en œuvre des Assurances of Learning (AOL) selon les principes définis par l’AACSB et intégrer les évaluations et feedbacks des étudiants
  • Contribuer à l’évolution de la pédagogie en particulier des méthodes et outils
  • Concevoir et corriger des sujets de contrôle de connaissances, analyse et corrige des rapports ou mémoires
  • Concevoir et encadrer des projets, suivre et conseiller les élèves en stage dans les entreprises
  • Participer aux jurys de soutenance de projets et de stages

     

  1. 2  Coordination des enseignements

 

  • Analyser les besoins avec la direction des formations et de la pédagogie et concevoir des programmes y répondant
  • Coordonner des enseignements de formation initiale (UV, cours, modules…) et continuer (stages, séminaires, journées d’études….)

Participer avec les coordinateurs de domaines à :

  • mettre en cohérence les enseignements et les formations (UV – Module – Programme) 
  • l’évolution des cursus et propose des modifications ou créations de modules d’enseignement, de majeures ou de programmes
  • l’enrichissement et au renouvellement de l’offre des cours de formation continue, qu’il – elle propose et assure
  • Mettre en place et coordonner l’équipe d’enseignants adéquate en veillant à respecter la stratégie de l’école en cohérence avec ses accréditations
  • Participer au recrutement de vacataires, dans le cadre de la politique d’évolution des qualifications du corps professoral de Institut Mines-Télécom Business School
  • Concevoir et réaliser des supports de cours et outils pédagogiques pour les matières enseignées

 

     

  1. Recherche

 

  1. 1 Production et Animation

 

  • Développer une recherche personnelle et participer à une recherche collective en Corporate Finance – Finance d’entreprise (sur les axes Finance de l’Innovation, éthique et déontologie) en cohérence avec les missions de IMT-BS (innovation, transition numérique, énergétique et écologique, économique et industrielle)
  • Assurer l’encadrement, des stagiaires de fin d’études managers, et de troisième cycle
  • Suivre la politique scientifique de l’Institut Mines-Telecom et de l’Ecole dans le champ de ses compétences et participer à la définition des orientations scientifiques de l’Ecole
  • Mettre en place et participer à des projets impliquant des partenaires extérieurs de l’Institut Mines-Télécom, des mondes académiques ou de l’entreprise, en particulier dans le cadre de projets structurant Institut Mines-Télécom ou de projets nationaux ou européens
  • Trouver et réaliser des contrats de recherche partenariaux notamment de type ANR ou européens
  • Participer aux projets de recherche existants et proposer des activités de recherche dans les disciplines émergentes

 

  1. 2 Valorisation et rayonnement

 

  • Participer aux actions de recherche ou d’expertise dans le cadre de partenariats (industriels, académiques, institutionnels)
  • Négocier, élaborer et gérer les contrats, programmes et projets de recherche
  • Contribuer à l’instauration et au renforcement de collaborations scientifiques avec le monde de l’industrie et de la recherche, en France et à l’étranger
  • Assurer la promotion de ses activités de recherche au niveau national et international

 

 

 

  1. Contribuer à la vie de l’école et au déploiement de son plan stratégique

 

  • Participer aux jurys d’admissions et au recrutement des étudiants
  • Participer aux évènements majeurs de la vie de l’école (rentrée, journée académique, remise des diplômes…)
  • Contribuer à des groupes de travail interne et aux projets liés au déploiement de la stratégie de l’école
  • Participer aux relations avec les parties prenantes de l’école : entreprises, alumni, collectivités locales, IMT et ses écoles, partenaires du site Evryen
  • Contribuer au déploiement de la stratégie internationale, notamment lors de ces déplacements à l’étranger

 

  1. Contribuer à la notoriété de l’école

 

  • Assurer la promotion de ses activités de recherche au niveau national et international, y compris à destination des médias et du grand public
  • Participer aux actions de promotion de l’école (salons, Journées Portes Ouvertes…)

Niveau de formation et/ou expérience requis :

  • Doctorat en sciences de gestion
  • Expérience significative en enseignement et en recherche au sein d’un laboratoire académique ou industriel
  • Publications significatives et récentes dans des revues classées en sciences de gestion au-niveau national (listes de HCERES, CNRS et FNEGE) et international (liste de ABS – Chartered Association of Business Schools). Dont au-moins 2 dans des revues à comité de lecture (peer-review) sur les 5 dernières années

 

Compétences, connaissances et expériences indispensables :

  • Expérience pédagogique en enseignement supérieur
  • Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. Rédaction d’articles et enseignement en anglais
  • Expertise en Corporate Finance – Finance d’entreprise
  • Bonne insertion dans la communauté de recherche en France et à l’étranger
  • Connaissance des enjeux scientifiques et des laboratoires de la discipline au niveau national et international
  • Prise en compte des enjeux du développement durable, de la RSE et de l’éthique dans les activités d’enseignement et de recherche
  • CV + lettre de motivation
  • Par mail: recrutements@imt-bs.eu
  • Par courrier: Institut Mines-Télécom Business School – DRH – Caroline COQUET – 9 rue Charles Fourier – 91011 EVRY Cedex