Apprentissage

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    L’apprentissage offre la possibilité aux étudiants de Institut Mines-Télécom Business School de suivre leur formation en alternance en entreprise dès la deuxième année de leur cursus. Les apprentis acquièrent très tôt une solide expérience professionnelle et bénéficient des avantages du statut de salarié.
    L’apprentissage est ouvert aux étudiants âgés de moins de 30 ans à leur date d’entrée dans l’entreprise.

    Avantages de l'apprentissage


    Ressources, insertion professionnelle, réseau : les bénéfices d’une formation en apprentissage sont multiples.

    L’étudiant accède au statut de salarié de l’entreprise, ce qui lui permet :

    • de percevoir un salaire motivant ;
    • de bénéficier de tous les avantages offerts par la convention collective de l’entreprise (primes, participation intéressement, avantages sociaux) ;
    • de bénéficier d’une prise en charge totale des frais de formation par son entreprise d’accueil.

    Grâce à l’alternance, l’étudiant bénéficie…

    • D’une connaissance approfondie du monde de l’entreprise ;
    • D’une expérience professionnelle valorisante, tout en bénéficiant du soutien d’un maître d’apprentissage et d’un tuteur pédagogique de l’école ;
    • D’une mise en application des connaissances acquises à l’école sur des cas et situations réels, voie d’accès privilégiée pour l’emploi.

    Dans son entreprise d’accueil l’étudiant a la possibilité de participer à des colloques, salons professionnels, séminaires, dans son son secteur d’activité. 

    Elle peut également lui confier des missions auprès de sa clientèle. 

    Ces différentes expériences et mises en situation offrent à l’étudiant l’opportunité d’accroître ses compétences et d’échanger avec d’autres partenaires.